Эмоции сопровождали меня на протяжении всего семинара. Очень понравилось его место проведения, новая локация – легендарный город с почти былинным старинным названием – Переславль-Залесский, красивый новый отель. Это настраивало на невероятный позитив, желание впитывать новую информацию.
Порадовала долгожданная встреча с коллегами. После долгого перерыва мы вновь собрались большим составом – 120 человек! Всегда испытываю гордость за масштабность нашей компании!
С удовольствием и вниманием все слушали тренеров – наших учителей и старших товарищей. Каждую свободную минуту старались пообщаться с ними, обсудить насущные вопросы. Спасибо большое за то, что наши эксперты всегда максимально открыты к диалогу, готовы делиться всем арсеналом своего опыта, знаний, практики.
Всегда, на каждом семинаре присутствует генеральный директор «Радуги звуков» Михаил Иванович Климачев. Его выступление на открытии – это своеобразная первичная настройка на живую работу, продуктивный диалог, обсуждение актуальных проблем. У Михаила Ивановича всегда находится время на то, чтобы дать анализ и оценку той или иной ситуации.
Огромную гордость мы с коллегами испытали, познакомившись с техническими возможностями новой линейки слуховых аппаратов Руна, разработанной инженерами «Исток-Аудио». Эти устройства – очередное подтверждение того, что в нашей группе компаний трудятся невероятно талантливые специалисты, профессионалы с большой буквы. Как сурдоакустику мне уже удалось поработать с Руной, но на семинаре я узнала еще несколько важных моментов настроек и интересных функций, которые будут полезны для моих клиентов.
Пользуясь случаем, хочу поблагодарить коллег из Калининграда, Новосибирска и Сызрани, которые продемонстрировали на семинаре свою работу на местах. Это был очень мощный стимул для того, чтобы задаться вопросами: а что каждый из нас может рассказать о Центре хорошего слуха, в котором он работает? будут ли лица наших клиентов такими же счастливыми, как у клиентов наших коллег из других городов? какие профессиональные успехи есть лично у каждого из нас? Об этом же заставило задуматься и финальное тестирование. И как же мудро придумано, что индивидуальные анкеты мы могли заполнять, работая в команде. Чтобы всегда чувствовать плечо, локоть, поддержку. Волновались очень, но задание выполнили!
Спасибо большое, коллеги, что вы помогаете стать лучше.